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Le règlement intérieur de l'Oasis de Lentiourel

 
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MessagePosté le: Mer 30 Nov - 21:00 (2011)    Sujet du message: Le règlement intérieur de l'Oasis de Lentiourel Répondre en citant

                RÈGLEMENT INTERIEUR de l'AREL
 pour l'OASIS DE LENTIOUREL
 - version 30/10/2011



Pour organiser ou participer aux activités de l'Oasis il faut faire partie d'au moins une des 3 associations :

Association des résidents de Lentiourel (AREL)

Les Joies Sauvages
 (ressources naturelles, permaculture)
Atelier d'Exploration Harmonique (AEH)

 pour les activités artistiques et de transmission

Organisation des activités
Les décisions touchant à la vie commune sont prises par les résidents présents si possible au consensus, sinon selon une méthode de consensus systémique : en ouvrant le champ des solutions et en permettant à chacun des membres d'exprimer ses résistances de manière graduée.
Une personne s'opposant à une proposition, de telle façon qu'elle en empêche le consensus, a un devoir de proposition de résolution, qu'elle travaille en priorité avec la personne ayant fait la proposition initiale.
Les décisions liées aux travaux, ou à l'utilisation de matériel doivent être prises en accord avec les associations, les commissions et les personnes référentes.
En cas d'urgence exceptionnelle et en l'absence des membres des collèges ou commissions concernées, le groupe des résidents présents prend les décisions qui s'imposent et en informent les autres membres dans les délais les plus courts.
Près des extincteurs sont affichées les indications et numéros utiles en cas d'urgence.

Tableau de service

Un tableau de service hebdomadaire est mis à jour chaque lundi matin avant une réunion de travail qui donne les directions des tâches prioritaires pour la semaine. C'est le moment aussi où chacun précise et règle ses repas et nuits d'hébergement au responsable de la collecte. 
Les tâches régulières sont :
- préparation des repas collectifs (1 ou 2 personnes par jour s'organisant comme elles le souhaitent) ;
- vaisselle collective en économisant l'eau ;
- travaux de propreté (idem en économisant l'eau) ;
- nettoyage voire vidage des toilettes sèches ;
- aide aux jardins, bois, travaux de secrétariat, etc. ;
- courses groupées ;
 En cas d'impossibilité qui surviendrait il est possible de se faire  remplacer.

Réunions techniques / Briefing

Chaque lundi matin se tient une réunion hebdomadaire de debriefing /briefing, où les résidents font le point de ce qui a été réalisé la semaine précédente, et décident des tâches à faire pour la semaine
(travaux, travail administratif, communication, etc.).
Chaque jour se tient une brève réunion technique, où chacun annonce ce qu’il fait pour la journée.
 En s'assurant que ses engagements soient relayés par d'autres personnes, chacun peut s'accorder un temps de non-disponibilité au groupe.

Repas en commun

Sans obligation d'aucune sorte, des repas en commun peuvent être organisés par les résidents à Lentiourel. La participation financière aux repas est fixée, en 2011, à 5 € par jour.


Hébergement des stagiaires et visiteurs

Le coût de l'hébergement par nuit par personne, qu'il soit en chambre, dortoir ou camping, est fixé, en 2011, à 5 €. Les amis des résidents sont considérés comme des visiteurs (leur hébergement est gratuit s'ils résident dans la chambre de leur ami).



Cercles de parole

Des cercles de parole, ou cercles de cœur (exprimant les ressentis de chacun) sont organisés au moins une fois par semaine. D'autres peuvent être demandés spontanément par toute personne en ressentant le besoin. Un cercle de cœur précédé d'une méditation est proposé chaque jour à 18h.
Tout autre outil d'harmonisation ou pour soigner les relations est le bienvenu : dyades de communication, jeux coopératifs, respiration, pratiques vocales, yoga du rire, cérémonie du thé, etc.



Charte relationnelle
Choisir de vivre en groupe engage chacun à accepter que ses comportements soient remis en question et à l'envisager comme une opportunité d'évolution, et l'évolution de chacun bénéficie à l'autre et à tout le  groupe. 
Pour  favoriser ce processus :
Nous arrosons les fleurs, c'est-à-dire nous exprimons ce que nous apprécions.
Nous parlons en notre nom, favorisant le « je ». 
Nous visons à être concis car parler requiert la précieuse attention d'autrui.
Nous respectons les principes de la communication non violente,
(exprimer les faits, les ressentis et les besoins)  en s'interdisant les jugements sur les personnes.
Nous respectons le temps de parole de chacun. 
Quand nous manquons à ces engagements, nous nous rappelons à l'ordre mutuellement et de façon bienveillante.



Respect du sommeil

Le manoir est très sonore et nous apprécions le calme. Nous nous efforçons de faire le moins de  bruit possible et, en dehors des temps de fête, de stage et d'accords particuliers, de ne plus faire de bruit de 23h à 8h. 



Présence animale

En cohérence avec le projet global de permaculture sur le lieu, nous limitons le nombre d'animaux domestiques. Toute arrivée de résidents ou visiteurs avec des animaux domestiques sera examinée au cas par cas.



Sobriété heureuse 

Nous sommes attentifs à une consommation énergétique minimale et à une utilisation parcimonieuse des ressources, qui sont gérées collectivement.
Produits psychotropes : non autorisés.
Pour préserver une certaine qualité de vie et d'environnement, la consommation de tabac n'est pas souhaitée. En cas d'impossibilité de s'en passer, les fumeurs sont invités dans des espaces extérieurs où les non fumeurs ne sont pas dérangés. 
Nous souhaitons aussi que la consommation d'alcool soit réduite au minimum (par exemple, pour le vin, un verre par repas).



Procédure d'entrée à l'Oasis de Lentiourel comme résident

Pour être résident à l'Oasis de Lentiourel il faut satisfaire aux démarches suivantes :

1. Rencontre du groupe via une visite, un RV, un entretien sur place ;

2. Lecture de la charte éthique et engagement à respecter le règlement intérieur de l'Oasis de Lentiourel ;

3. Séjour préalable en tant qu'hôte pendant une période de deux semaines, prise de connaissance des projets, rencontre des résidents, et participation aux tâches ;

4. Adhésion à la charte éthique (signée et envoyée à l'AREL avec l'adhésion annuelle de 10 €) ;

5. Accord de l'AREL (voir statuts) pour que le candidat soit résident à titre d'essai sur une période d'un an, pendant laquelle chacune des parties pourra se désengager sans préavis (la décision de l'AREL à cet effet est prise autant que possible au consensus des membres résidents, sinon selon une méthode de consensus systémique : en ouvrant le champ des solutions, et en permettant à chacun des membres d'exprimer ses résistances de manière graduée). 
À tout moment cette période d'essai pourra être ponctuée d'entretiens en cas de difficultés.

6. Au terme de la période d'essai, pour devenir résident attitré il faut être coopté au minimum par les 3/4 des membres résidents. Cette co-optation s'effectue à bulletin secret et en faisant abstraction des abstentions (ou bulletins blancs). Pour qu'une cooptation soit validée, il faut cependant que les abstentions n'excèdent pas le tiers du nombre total de voix. En cas contraire, l'AREL décide alors d'une date pour une nouvelle procédure de cooptation.


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MessagePosté le: Mer 30 Nov - 21:00 (2011)    Sujet du message: Publicité

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